Profils recherchés
The Mobile Robot Company développe son réseau de partenaires avec des entreprises déjà bien implantées dans le secteur de la manutention. Cette page décrit le profil recherché pour rejoindre le programme partenaires.
Une activité principale complémentaire
Les meilleurs candidats sont des entreprises dont l’activité principale s’inscrit naturellement en complément des robots mobiles :
- entreprises spécialisées dans les matériels de manutention conventionnels — distributeurs et prestataires de maintenance de transpalettes et de chariots élévateurs conventionnels ;
- entreprises spécialisées dans les systèmes automatisés de manutention — intégrateurs et fournisseurs de solutions d’automatisation d’entrepôt.
Le J1600 est un véhicule Dual Mode : en mode manuel, il se conduit comme un transpalette électrique conventionnel et, en mode automatique, il se rend de manière autonome aux emplacements enregistrés. Qu’elles soient spécialisées dans les équipements à conduite manuelle ou dans l’automatisation, ces entreprises disposent déjà des compétences nécessaires pour le vendre, le déployer et en assurer la maintenance.
Trois profils de partenaires
Les distributeurs, intégrateurs et partenaires de maintenance qualifiés peuvent tous déposer leur candidature. Le programme applique les mêmes exigences à chaque profil ; voir Types de partenaires.
Capacités à mettre en place
Un partenaire doit être en mesure de mettre en place et de maintenir :
- un ou plusieurs espaces physiques de démonstration où les clients peuvent essayer le robot — un showroom partagé est accepté ;
- des produits en stock pour une livraison immédiate ;
- une offre complète : démonstrations, essais payants, vente, installation et contrats de service après-vente ;
- des techniciens d’intervention formés au produit ;
- un référent produit interne faisant office d’expert ;
- un cycle régulier de planification commerciale avec l’entreprise.
La liste officielle figure dans les Exigences.
Notre mode de collaboration
Le partenariat repose sur la collaboration, la transparence et un engagement commun en faveur de la réussite des clients ; sur une répartition claire des rôles entre l’entreprise, le partenaire et le client final ; sur l’absence d’exclusivité et des avantages liés aux performances ; sur une planification structurée et une exécution rigoureuse ; ainsi que sur une présence locale et une assistance réactive. Nous récompensons la fidélité et l’engagement en investissant davantage dans le partenariat.
Zones géographiques
Les candidatures sont traitées pays par pays. En juin 2026, le réseau couvrait huit pays et poursuit son expansion — voir Disponibilité par pays.
Étape suivante
Suivez le Processus de candidature ou contactez l’équipe chargée des partenaires.